METZ………centre universitaire tu as été, centre universitaire tu redeviendras !!!!!!!!!

Il nous semble préférable de crier au loup avant que celui-ci ne soit entré dans la bergerie dont la porte est aujourd’hui grande ouverte. Seul le vote du conseil d’administration du 28 octobre peut encore lui faire barrage.

La décision autoritaire du président concernant la suppression du service «  retraites et pensions » à l’université de METZ et sa délocalisation (fusion) à NANCY, le projet de suppression du Service Commun d’Action Sociale en tant que service commun avec l’ouverture de réflexions vers un grand service inter universitaire, les réunions sur les magasins voir la passation de marchés publics avec Nancy1 sur « la mécanique et la chimie », les inquiétudes quant à l’application du LMD pour METZ, renforcent nos craintes de voir notre ville réintégrer son statut de centre universitaire.

Peut être est il souhaitable d’unir nos efforts de travail en commun sur certains dossiers ? Mais dans la concertation et le débat démocratique, pas à n’importe quel prix, et sûrement pas en  perdant notre identité.

Le SNPTES a bien l’intention de se faire entendre et de ne pas laisser au SEUL PRESIDENT le choix de telle ou telle orientation importante pour l’avenir de notre université, des personnels qui y travaillent, de notre ville et bien évidemment des usagers.

Sans débat de fond préalable sur les orientations politiques prises par notre président, qui concernent, à court, moyen et long terme l’avenir de notre université,  le SNPTES se positionnera systématiquement contre ce qui sera proposé en conseil. Il demande aux élus de bien réfléchir aux conséquences des votes qu’ils seront amenés à exprimer.

Nous vous joignons un texte court qui fait état de l’actualité sur ce sujet.

                                                                                    METZ le 21 octobre 2004

                                                                            La section départementale du SNPTES UNSA

ACTUALITES :

L’ordre du jour du CA du 28.10.04 annonce une « convention entre les universités lorraines et l’IUFM pour la mise en place d’une cellule technique de gestion du secteur pensions-validations ».

La suppression effective, à l’université de Metz de ce service, qui a été décidée d’autorité à la rentrée 2004, sans débat ni même information préalable, par le président, ne permet plus aux personnels (IATOSS et enseignants) d’avoir un interlocuteur sur place en la matière.

La cellule « retraite » basée à Nancy est si peu dotée en personnel qu’il est exclu d’obtenir une permanence périodique à Metz (la création d’un site internet est envisagée).
A l’heure où l’on sait que le nombre des départs en retraite va augmenter fortement dans les toutes prochaines années, est-ce une initiative judicieuse ?  On peut en douter.

Dans le même esprit, la réforme en cours des statuts de l’université de Metz prévoit la suppression du SCASUM (Service d’Action Sociale de l’Université de Metz), prélude à la création, à terme, d’un SCAS inter-universitaire avec les mêmes partenaires (évoqué par le président lors de la CPE du 19.10.04.).

Les personnes relevant de l’action sociale seront-elles logées à la même enseigne que les aspirants à la retraite, avec, pour tout interlocuteur, un écran d’ordinateur ?

C’est sans doute un moyen efficace de réduire le champ d’action de l’action sociale et de décourager les appels à l’aide …

De-là à penser qu’il devient systématique de dépouiller l’université de Metz de tous les services à ses personnels …. Une conception originale de la GRH !

                                                                                     METZ le 21 octobre 2004

                                                                                    Section départementale SNPTES UNSA